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1、大專及以上學歷，市場營銷或企業管理類相關專業；
2、具有優質客戶資源；
3、有兩年以上購物中心/百貨/零售行業招商相關工作經驗；
熟悉物業法律法規，熟悉招商工作流程，具備優秀的談判能力和

崗位職責描述：
1、分銷及項目類訂單商務支持工作，辦理付款、報銷及系統錄入
2、與供應商的日常接洽、合同往來、對賬、訂單跟蹤工作。
3、文檔管理、數據統計工作。
4、其它部門交辦的工作。
任職要求：
1、工作經驗：從事相關工作1年以上。
2、知識要求：熟悉OFFICE操作系統，計算機操作熟練。
3、能力素質：品德高尚，工作有熱情、有耐心；遵守工作紀律、工作嚴謹、細致；具有團隊合作精神；較好的邏輯思維能力和文字功底。

針對行業經銷商及終端用戶的商務崗位：
1.普通話流利，良好的溝通協調能力，做事細心且有耐心；
2.熟練使用office等辦公軟件；
3.根據名單聯系相關客戶，做行業產品推介；
4.此崗位不接受實習生。
試用期一個月，薪水3000，根據試用期表現決定轉正薪資，到手月薪資4500起

崗位職責：
1、在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務；
2、及時精準學習公司研發的新技術、新業務，獨立面對客戶高效完成產品的介紹及培訓工作；
3、用心了解和發掘客戶需求，介紹自己產品的優點及特色，對客戶提供專業的咨詢、培訓及需要引導；
4、用心服務，保持良好的客戶關系，維護好公司優質的技術產品和服務品牌形象；
5、高質量努力完成當期公司下達的經驗業績指標及工作任務；
6、 高質量完成公司及領導交辦的其他臨時工作任務。
任職資格：
1、熱愛祖國，自覺擁護中國共產黨的領導，愛崗敬業，能嚴格遵守公司管理制度及國家法律法規，忠誠于公司，具有較強的團隊合作意識及精神；
2、大學?？萍耙陨蠈W歷，專業不限，性別不限；
3、30周歲以下，身高男165cm以上，女性身高160cm以上，形象氣質佳，愛干凈整潔，懂商務禮儀；
4、具備良好職業素養、團隊協作意識及精神；
5、性格外向，具有一定親和力，語言表達清晰準確，反應敏捷，具有較強的溝通能力及交際技巧；
6、熟練電腦操作，熟練應用各種電腦辦公軟件，擅長PPT教案制作及講解，熟練駕駛車輛；
7、具有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
8、有責任心，能承受較強的工作壓力，身體健康，無不良個人信用記錄；
9、退轉軍人、中共黨員、有支教支農和政府及大型國有企事業機構工作經歷者優先；
10、工作地在昆明，根據工作需要，能離昆出差；
11、全日制工作，不得在其他地方有任何兼職活動。
參聘人員報名時需要提供：
個人簡歷、學歷證明、健康證明、良好信用證明、能勝任此項工作的證明材料（市場策劃及培訓展示書面方案和PPT方案介紹等）

工作內容：
1.根據市場戰略，負責與合作伙伴的關系建立、鞏固和維系。
2.按照需要制定合同，并與商業客戶簽訂合同，保障公司經營目標的實現。
3.組織收集、分析并定期匯報行業商情情報。
4.通過拜訪和溝通，了解掌握商業動態，向客戶推送公司產品信息。
5.客戶管理及大客戶的開發和維護。
要求：
1.學歷要求：大專及以上?？山邮諆炐惝厴I生，工作經驗可放寬限制。
2.性別不限。
3.專業要求：管理類、市場營銷類等。
4.3-5年的政府企業接觸經驗和商務經驗。
5.能接受工作上的出差。
6.良好的執行能力、管理能力和團隊合作精神，思維敏捷，責任心強并能承受較高的壓力。
福利待遇：
1.周末雙休，節假日正常休息。
2.可購買五險一金。
3.薪資：底薪+項目提成
4.生日福利、帶薪年假。
5.免費提供工作餐。
6.上班時間: 8:30-18:00

貝殼，找房大平臺，擁有全面、真實的房源信息，以及VR看房、房屋估價、智能推薦等業界創新技術，以為2億家庭提供品質居住服務為愿景。業務涉及二手房、新房、租房、旅居、海外、家裝等，為您帶來多元專業的服務，全面滿足您的居住需求。海量真房源，省心上貝殼。目前已覆蓋北京、上海、廣州、深圳、天津、武漢、成都、青島、重慶、大連、昆明等100多個地區 ，全國門店數量超30000家，旗下經紀人超過20萬名。
業務內容：
(1)維護新增房源數據，維護公司內部房源信息系統的新增，房源數據。不需要擔心系統操作問題，在工作初期會有相應的培訓人員進行操作方面的培訓。
(2) 開發新房源及客戶;對于新員工，公司有一套完善的培訓課程幫助員工了解開發新房源及客戶的工作內容以及工作技巧。
(3)老客戶回訪工作，了解老客戶是否有新的購房或者投資意向，把握商機;
(4)與客戶溝通看房事宜，確定最終看房事項;完善的培訓體系，幫助員工更好地提升自身的溝通能力，適應工作的溝通需求。
(5) 維護公司端口內部房源數據;按照公司的流程完成內部系統房源數據的維護工作，工作內容簡單.
(6) 陪同客戶看房，并且做好房源介紹工作;陪同客戶共同完成看房的工作，并且幫助客戶更好地了解房源的相關信息，包括房地產信息、價格信息、周邊的配套信息等等。
作業工具:貝殼找房+A+系統 +貝殼加油站等
發展方向:
1.經紀人-店經理 -商圈經理-營銷總監-城市分公司總經理
2.經紀人-店經理-店長
培訓體系:
崗前新人訓-初級銜接訓-中級銜接訓-高級銜接訓，店內一對一師徒制等一系列持續階段性房產知識、銷售方法培訓培訓中心:線上培訓-科技產品培訓-產品培訓等日常使用工具培訓
申請條件:
1.大專及以上學歷，專業不限
2.形象陽光向上，具備較強的邏輯思維能力和溝通能力
3.誠實守信、勤奮好學，具有同度的工作熱情和團隊合作識。
4.有銷售、客戶服務或學生社團干部經驗者優先考慮;
面試地址:西山區大商匯華都花園b區南門21號商鋪
工作地點:昆明市區多家門店根據個人意向就近分配©ynzp.com©ynzp.com©ynzp.com

崗位職責：根據客戶需求匹配公寓房源，線下帶看客戶并促成簽約；定期聯系已簽約及到期客戶，積累口碑，增加老客戶互薦量和續約量；及時跟進未簽約客戶，了解其原因及意向，精準匹配房源，促成簽約，提高資源轉化率。

崗位要求：
1.熟練掌握公司產品，完成銷售目標
2. 根據客戶需求制定項目解決方案，達成簽約
3. 協助運營部門執行項目的落地工作，并做好客戶的跟進
4.做過互聯網廣告推廣、短視頻、直播推廣優先
5. 具備擴展客戶資源和談判能力
6. 有良好的溝通表達、學習能力、抗壓能力
7.有互聯網廣告、軟件推廣等相關經驗優先考慮
薪資待遇：階梯制薪資制度，綜合薪資5K-12K
年齡要求：28歲以下
上班時間：周一至周五，8:40-12:00,14:00-18:00
工作地點：云紡東南亞商城A座1903號

工作描述
1.IT系統的產品信息咨詢、報價清單編制及產品采購。
2.智能化系統及計算機系統集成項目工程量清單、方案及投標書編制。
3.銷售業務的配合及執行。
崗位要求
1.?？埔陨蠈W歷及相關工作三年以上經歷，計算機、網絡、信息類專業優先。
2.熟練掌握Excel、Word、PPT、PS等辦公軟件的操作應用。
3.具有明確的人生職業目標規劃，具備優秀的溝通表達能力，具備較強的團隊合作精神及工作責任心。

職位描述：
1.負責客戶接待、談單、簽單、邀約、回訪，協助設計部經理進行客源開發。
2.負責跟進施工進度并做好客戶回訪記錄，發現施工問題并及時上報相關部門解決。
3.負責跟進設計周期：按計劃推進，協助和監督家居設計師、設計師進行產品銷售。
4.協助設計部經理管理部門，關注人員狀態及時反饋，協助打造良性競爭的部門氛圍。
5.負責與上級部門的日常溝通協調，制作日常表單并及時反饋。

崗位要求：
1.有導購經驗優先；
2.設計類、銷售類專業優先；
3.擅長溝通、協調能力強；
5.熟練使用OFFICECE程序、公司ERP、OA系統。

薪資待遇：
1.底薪+提成
2.購買五險一金
3.有餐補

1、負責部門各項規章制度的編寫、修改、貫徹執行工作。
2、配合公司業務需求，制定客戶服務培訓計劃及工作計劃（制定年度計劃表、月度計劃表），負責公司銷售合同等文件修改、管理、歸類和保管及相關信息的上傳下達；及時按客戶需求下達銷售訂單，及時接貨、送貨并第一時間簽回銷售通知單；做好對客戶反饋的意見進行及時匯報；為銷售人員提供后勤服務并監督其市場行為的規范性。
3、負責實時處理各類突發情況，處理實時需求；負責合同文件及相關文件資料的草擬、發放、歸類、整理、建檔和保管工作；負責公司孤兒項目的跟蹤報價、合同執行情況及公司項目的回款情況，協助財務提供應收賬款及其相關信息。
4、負責客服部人員培訓指導、排班等日常管理工作；參與公司銷售產品預算、報價及招投標工作；組織整理招投標文件、制作標書、封裝標書。
5、制定客戶服務部門職責，梳理本部門的組織框架及工作流程；瀏覽政府、工程、招投標類網站信息搜索、捕捉項目信息、匯集與整理有效信息與營銷部開會討論。
6、定期評估客服人員的表現，依據制度按時進行績效考核，并將績效考核的結果做為人員培養、晉升的依據；
7、獨立實施和完善客服部培訓管理工作。
8、定期向上級提交客戶服務報告，協助其他部門處理相關問題;制定本部門的報價、成交、發貨以及回款計劃，并且部門配合協調落實到位。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，25－35歲， 具備客服培訓經驗；
2、年以上企業客服經驗，有管理經驗者優先考慮；
3、責任感強，具備較強的溝通協調能力及處理突發問題的能力；
4、主觀能動性強，有較強的服務意識，耐心、性格溫和，具有團隊協作意識、大局意識。

全面負責本公司產品在云南省各個地級、縣級的招商工作，并對其業務作指導、扶持、良好溝通等相關業務！

任職要求
1.大專及以上學歷，20-28周歲聲音有激情，有活力。
2.熟練使用office辦公軟件（EXCEL為最常用工具）。
3.身體健康，形象氣質佳，無不良嗜好
4.做事踏實，吃苦耐勞，服從公司安排
5.表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
6.有團隊協作精神，善于挑戰, 有責任心和很強執行力
職位描述
1.協助銷售接客戶電話和業務電話，給客戶安排貨
2.協助銷售使用ERP打采購單，銷售單等單據
3.協助銷售最好客戶信息傳遞和溝通
4.協助銷售每天QQ群發特價信息給指定的客戶
5.協助銷售給客戶查詢貨物發貨情況
待遇
試用期工資3000，時間一個月，轉正工資面議，入職后公司統一安排培訓上崗。
薪資構成：基本工資+考勤+績效
工作時間:早上 8:30-18:00，每周休息一天，法定節日正常休息。

招聘崗位：銷售內勤主管/商務主管
任職要求：
1、大專及以上學歷，25-35歲，專業不限；
2、兩年以上內勤相關工作經驗，一年以上內勤主管/商務主管工作經驗；
3、熟練使用基本的辦公軟件，有K3系統操作經驗等優先；
4、具有一定的溝通、協調能力、時間管理能力、應變能力、團隊管理能力；
5、熟悉企業的合同管控。
崗位職責：
1、統籌銷售內勤組的工作；
2、完成對銷售內勤人員的團隊管理和人員培養；
3、已簽訂合同未發貨項目信息的統計表；
4、項目信息報備管理；
5、每月銷售例會數據制作成PPT；
6、完成領導交辦的其他工作任務。
待遇：底薪（根據工作經驗及技能進行定級）+績效獎金+年終獎+五險一金+帶薪年假+節假日福利+員工生日福利+中餐+雙休，具體的薪資可面議 。

職位描述：

1、完成公司各類培訓課程銷售目標的分類和設置、分解；

2、負責部門的日常管理工作及部門員工的業務陪訪、指導、培訓及評估；

3、擬定部門銷售目標，制定相應的市場營銷方案；

4、根據銷售目標，利用公司資源優勢，整合渠道資源，制定銷售政策，負責帶領銷售團隊，完成銷售目標；

5、負責部門的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討；

6、組織并不斷擴大公司的營銷團隊，組織完善企業市場推廣、銷售等方面的規章制度。

任職要求：

1、五年以上銷售行業工作經驗，兩年以上團隊管理經驗，有教育培訓行業工作經歷者優先；

2、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力；

3、有較強的事業心，具備優秀的管理和領導能力。


投遞簡歷及咨詢

咨詢電話：0871-68265752

咨詢微信：hangfan987

投遞簡歷郵箱QQ：1263333111@qq.com

地址：昆明市東風西路289號三樓航帆培訓（百匯商場往建設路方向前行200米）

1.網絡銷售。
2.網站管理，網站設計，畫冊設計，vi,si等設計工作。

1 工作認真負責 有良好的人際協調能力 和 較好的應變能力
2 對農業 和水果行業情有獨鐘 對電商了解
3 適應各種出差
4 具備 高要求 高執行 高效率的管理模式 與時俱進。

崗位職責：1、負責市場調研和需求分析；2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；3、確定銷售部門目標體系和銷售配額；4、制定銷售計劃和銷售預算；5、負責銷售渠道和客戶的管理；6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員；7、評估銷售業績，建設銷售團隊。任職資格：1、中專及以上學歷，市場營銷等相關專業；2、1年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀；4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力；5、有較強的事業心，具備一定的領導能力。工作時間：周一到周五

薪資底薪加提成，能不能實現高薪看你能力，有一年以上招商經驗，勤奮，刻苦，有責任心，有團隊精神，有良好的協調溝通能力。商務經理負責的職責就是招聘和管理代理商.待遇優厚 底薪加高額提成加醫保

工作地點：昆明市盤龍區東風東路36號東風廣場建工大廈21樓整層
工作時間：6天工作制
薪金待遇：無責任底薪3000+提成（7%~15%）
任職資格：
1、 高中及以上學歷，年齡在18-28周歲，男女不限
2、具有較強的溝通能力及親和力
3、 具有良好的語言表達能力及分析判斷能力
4、 有積極進取的精神及抗壓力
5、 具有良好的責任心、較好的團隊協作精神

1、統招?？萍耙陨蠈W歷，教育類、市場營銷類等專業優先； 
2、具有較強的溝通協調能力、表達能力、執行力、學習力、工作積極主動、責任心強，為人真誠可信，具有服務意識；

我們的優勢：
　　1、品牌影響大：
　　 集團化產業，楚雄門店*，人員規模*，市占率較高的房產經紀公司；
　　 成立21年；
　　 立足地產行業22年，品牌歷史悠久；
　　 行業富有影響力品牌，楚雄*...
　　2、培訓體系好：
　　 新人崗前7天專業培訓；
　　 入職后店長直接一對一帶教；
　　 前三個月每周一天專業培訓；
　　 三個月后每月2-3次專業培訓。
　　3、物質激勵優：
　　 高達50%業績提成；
　　 每月表彰大會：新人獎、開單獎、績優獎、讀書獎...獎項眾多！
　　 每季度激勵方案：旅游獎、現金獎、實物獎、家屬獎...季季不同！
　　 年假帶薪十天：辛苦一年，回家過個好年！
　　4、晉升通道快：
　　 不存在“空降兵“，管理干部統一內部晉升；
　　 晉升體系明確，做多少業績晉升到什么級別；
　　 內部 和競聘，能力強6個月做店長！
　　5、收入是不封頂的：月入過萬正常，月入十萬不是夢。提成：買賣提20%-50%，租賃提成50%（行業較高提成）
公司名稱：新亞企航地產
崗位職責：
1、主要以電話、網絡、案場的方式溝通客戶，了解和發掘客戶需求，為客戶提供專業的置業咨詢服務；
2、根據客戶需求 合適房源，陪同客戶實地了解房源和介紹溝通；
3、為符合意向的客戶協調買賣雙方關系，達成一致后作為第三方為雙方簽訂房屋買賣合同；
4、為客戶提供良好的售后服務，維系客戶關系。
5、工作時間8:00-12:00，，14:00-18:00，月休四天，節假日安排休息
總部地址：楚雄市彝人古鎮門口
工作地點：全楚雄就近安排工作地點！
求職小貼士：如果您對我們公司提供的崗位有意向，請直接來電咨詢，我們會優先為您安排面試！
崗位職責：
1、主要以電話、網絡、案場的方式溝通客戶，了解和發掘客戶需求，為客戶提供專業的置業咨詢服務；
2、根據客戶需求 合適房源，陪同客戶實地了解房源和介紹溝通；
3、為符合意向的客戶協調買賣雙方關系，達成一致后作為第三方為雙方簽訂房屋買賣合同；
4、為客戶提供良好的售后服務，維系客戶關系。
任職要求：
1、18以上，50歲以下，沒有學歷要求。（優秀者優先)專業、性別不限；
2、有無工作經驗均可，優秀應屆生、退伍軍人優先考慮；
3、溝通能力強，普通話標準；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗；
4、做事認真踏實，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團隊精神。
新亞地產，歡迎您的加入??！

1、1年以上相關工作經驗，對品牌宣傳推廣、市場活動策劃、執行方面有一定經驗，有管理經驗者優先。
2、性格外向，親和力強，善于溝通。
3、熟練操作辦公軟件，能承受工作中的壓力
4、積極向上，有事業心，不滿于現狀

崗位職能：
1、負責線上客戶業務合作洽談及簽約工作；
2、跟進各個省份區域負責人、代理商日常工作。

任職要求：
1、3年以上一線銷售或銷售管理崗位經驗；
2、口齒伶俐，善于溝通，邏輯思維縝密；
3、學習能力較強；
4、為人積極樂觀，有上進心。

崗位優勢：
1、無需出差，無需主動尋找客戶，主要以公司提供的有效客源為洽談對象；
2、前期公司提供產品及業務技能基礎培訓，有能力無經驗亦可；
3、公司自有基地工廠，30多年茶葉種植經驗，產品品質及價格具備絕對優勢；
3、老板靠譜，領導nice，同事和諧，陽光專業型團隊；

招天上兵，納天下士！
保山古道春茶業有限公司期待您的加入！

文山丘北、廣南開城， 首次大批量開放職位儲備，管理崗位，市場經理 歡迎圍觀加入：
崗位職責
1.負責市場開拓的執行，根據所轄市場特點，完成目前客戶的摸排、拜訪開拓、簽約、培訓及后續的銷售提升；
2.負責老客戶的維護，結合公司的營銷策略和工具，幫助老合作客戶提高業績結果，達成公司業績目標；
崗位要求：
1.有快消、O2O銷售、社區團購等ToB銷售從業經驗優先；
2有本地社區團長資源者優先；
3.自驅力強，具有較強的抗壓能力；
4.吃苦耐勞、善于學習、有團隊榮譽感；
5.目標意識及結果導向佳，追求卓越，渴望不斷挑戰新高；
底薪2500+績效+提成+獎金+五險一金

我們現在正在布局健康板塊，如果你有健康營養有關知識，看好，認可大健康產業發展趨勢，有夢想，不甘心，敢挑戰，有拓展市場及團隊管理團隊的能力，我們會非常歡迎您加入我的團隊

職位描述
我們很牛，我們的房產經紀人有將近10000人；
第二、我們很棒，我們的業務涵蓋房產銷售、租賃、家裝、金融等
第三、我們很靠譜，我們根據客戶的實際情況與需求出發，以全心照顧，放心托付的服務理念，為每一個客戶找到適合的物業。
第四、工作時間8:00-12:00，，14:00-18:00，月休四天，節假日安排休息
選擇新亞，你是咸魚也能翻身了，不是咸魚到新亞也能躍龍門了，你問我為啥？悄悄告訴你。你知道哪個地產公司提成高達53%你知道新亞房產經紀人平均工資有多少？選擇新亞，人均工資10000元以上。贏娶白富美，買車買房不是問題，問題是你行動了嗎？
你還想問什么？有無底薪？那是必須的必，底薪3000元/月；
還有呢？噢，對了，發展空間？那是大大的有；
還有，還有。。。。。。？親，來面談吧，我們會告訴你的。
·新亞企航2020新年薪計劃·幸福都是奮斗出來的
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公司介紹
1、公司成立21年，300家門店，并且門店位置好，工作環境優美；直營連鎖，統一管理，公司大，平臺大，發展空間大；
2、資源廣，公司內部系統擁有10萬條真實房源，足夠匹配到你任何客戶；
3、合作一手樓盤多，整個昆明信譽比較好的樓盤我們都在合作，目前合作樓盤占到了90%；并且有***代理樓盤，我們的一手樓盤傭金高，結傭快；
4、公司福利好，各大獎勵制度，開單就有現金獎；
5、租單提成一周一發，讓剛開始工作的新人經濟不緊張，薪資待遇好，提成高于同行10%左右；
6、巾幗會：給一些想要上班的寶媽提供了平臺，不再因為接送孩子，照顧老人，輔導子女作業而限制了自己想要上班的想法，制度比較人性；
7、一手二手做業績自由，不限制置業顧問只能做一手或者只能做二手；
8、我們公司現在走的路線是房地產行業較先進的步伐，走的是企業和員工合伙制，什么是合伙制呢？我先給你介紹一下，合伙就是公司開店，公司提供平臺給你，你來做店老板，和公司一同享受合伙，不用像其他行業和外面小中介，想自己做還的去注冊公司，找門店，我們公司是門店開好了，只要你能力達到，滿足做店老板的前提下就可以申請作為店老板。公司試行合伙人制，降低了自己當老板的成本。放開政策，讓利于每一位新亞人，打破雇傭關系【銷售-管理-經營】，合力共贏，做自己的老板，向打工永遠說“再見”，實行盈利你分，虧損我擔的原則，從數據來看，合伙制度之后收入比之前高！創業改變命運，合伙成就人生！
9、收入渠道多，有底薪、提成、分紅、裝修介紹、一手樓盤現金獎勵等；
10、新亞地產企業文化較有正能量；
11、工資準時發放，若遇周末，提前發放；
12、在職合作模式，提成點可以隨意選擇，晉級比較快；
13、公司擁有強大的培訓體系，針對新入職的人員公司有專門的師傅帶，公司擁有專業的講師團隊，根據所學的內容和成長進度每月都會組織培訓。區域會在工作中的實戰中進行一對一的輔導培訓；
14、公司有自己的工作系統，能支持高效率工作；
15、工作氛圍好，在職人員年齡結果比較年輕化，有朝氣；
16、對比同行業公司，會議少；
17、晉升通道公平透明，每月執行競聘機制，可以做到：能者上，平者讓，庸者下；

1、負責公司項目開單、報價，將項目最新消息及時傳達到各部門主要領導，對工作表及時修改和更正；
2、負責領導交辦的其他任務；
3、CAD圖紙、效果設計

崗位職責：
1、負責產品在云南各地州的客戶開發與維護，定期完成量化的工作要求，達成銷售回款任務；
2、負責區域內產品價格管控，市場費用管理和團隊管理，保證市場良性發展；
3、對客戶提供專業的咨詢及公司政策執行幫助與引導，協助當地市場的開拓；
4、協助客戶拜訪當地終端，維護終端客情，產品品鑒推廣，培育消費者，促進動銷。

任職資格：
1、大專及以上學歷，年齡25—40歲；
2、有2年以上中高端白酒招商、銷售及團隊管理工作經驗，各地州有行業客戶資源；
3、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備良好的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
5、有責任心，能承受較大的工作壓力。
（6K—20K）基本工資+崗位工資+績效工資+提成+員工福利

任職要求：
1.男女不限，年齡30-50歲，大專及以上文化水平，對商場管理運營有相關工作經驗；
2. 熟知公司各項管理規定及工作要求；
3. 熟知公司《商品流轉程序》及各職能部門的業務運作情況；
4.熟悉商場整體運作流程；
5.熟悉商場所售商品結構和區域分布；
6.掌握顧客的消費導向；
7.能夠通過對市場信息的匯總和分析，了解市場發展的趨勢；
8.有較高的管理水平和較強的業務素質；
9. 組織、計劃、協調、調配等綜合能力強；
10.掌握與商業有關的法規及行規要求；
11.了解商場安全設施并掌握有關安全知識，是商場的一級消防責任人。
崗位職責
負責整棟商場的所有管理，包括裝修、等前期準備工作以及招商工作等；
一、協助總經理制定公司的發展戰略規劃；
二、負責制定所屬部門的工作計劃、管理方案、操作流程；
三、制定所負責業務的年度工作計劃并監督實施執行；
四、制定所負責部門的各項管理規章、制度；
五、積極協調和激勵所屬部門的工作；
六、全面負責后期項目的招商工作，租戶協調和賣場管理；
七、負責商場綜合營運管理，包括：營業安全管理、商戶經營管理、商戶導購員管理等，保證商場正常運營秩序；
八、推動市場招商業務，組織完成公司整體業務計劃；
九、負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制；
十、負責本部門對商戶進行進場裝修、撤場監督的管理工作；
十一、負責商戶管理檔案的建立健全工作，負責指導本部門員工熟悉工作流程；
十二、負責組織與安排市場調研和評估，掌握競爭對手的價格、質量、促銷、服務等情況；
十三、服從公司領導安排的其他工作等。

一、崗位職責：
1.根據公司發展需求，負責制定海內外市場戰拓展略規劃和布局，并執行到位；
2.負責新客戶市場的拓展，并與其建立互信關系；
3.負責客戶溝通及商務洽談工作，以及投標、合同簽定等相關工作；
4.收集和分析行業重要信息數據并給出分析報告；
5.按時按質完成公司業績指標。

二、任職要求：
1.本科及以上學歷，國際貿易、市場營銷和工商管理相關專業；
2.具備一定英語水平；
3.三年以上國際貿易從業經驗；
4.具備優秀的溝通技巧，有責任心，抗壓能力強，適應出差，團隊合作意識強；
5.做事嚴謹，對市場行情走勢具有較強的分析判斷能力和洞察力；
6.具有一定的客戶資源。


三、福利待遇：
1.作為公司管理層培養對象，提供專業的職業道路發展機會和供職機會；
2.公司統一購買五險，并提供餐食、交通和話費補助等；
3.每年享受帶薪休假20天；
4.享受公司季度業績和年終獎分紅；
5.其他公司福利。

商務主管崗位職責：
1、銷售合同的管理
2、客戶信息的整理，完善客戶檔案及資質，定期做好客戶回訪及反饋工作
3、月度銷售數據統計及銷售目標跟蹤，并保證數據的準確性
4、銷售目標的統計跟蹤
5、孤兒客戶的服務跟蹤及管理
6、招投標工作的管理，實時關注招投標信息，在有需求的情況下，安排準備相關資料，并做好審核工作，安排參加競標
7、應收賬款管理，和財務對接好應收賬款明細，并和業務員確認項目金額，確定后安排督促和協助回款
8、根據公司的銷售網絡分布情況，對市場空缺區域進行線上操作計劃的制度及安排
9、其它臨時事務性工作
任職要求：
1、具備商務禮儀知識，有商務談判技巧
2、有較強的分析問題、解決問題的能力，思路清晰，考慮問題細致，具備解決突發事件的能力
3、熟悉銷售管理軟件，具備較強的數據分析能力及圖表制作能力
4、有過銷售管理，商務管理兩年以上工作經驗

工作內容：
1、公司為你提供優質的客戶資料，你和客戶進行溝通，開發新客戶；
2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績；
3、維護老客戶的業務，挖掘客戶的較大潛力；
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。
薪資待遇
1.薪資待遇：底薪3500，提成百分之15到百分之45
2.工作時間：朝九晚六，周末目前是單休，后期客戶量沒那么大的時候會調整為雙休，節假日帶薪休假

一.招聘職位：房產綜合業務商務經理
二.招聘要求：男女不限，形象氣質佳，性格開朗，溝通表達能力強，有銷售經驗者優先。
三.上下班制度：
1.單休，每周周一休息；
2.周二到周四，上班時間早九點到晚七點，中午休息兩小時，周末因需要邀約客戶，故下班時間延長到八點。
四. 薪資待遇
剛入職新人享3000-3400元/月底薪+個人提成（提成跟級別掛鉤，級別越高提成越高15%-70%不等）
團隊經理底薪3000-5000元/月+50%個人提成+6%-8%團隊提成+帶教獎+分紅
五.福利待遇
1.每月一次團隊旅游建設，可以攜帶家人；
2.內外部培訓，提升學歷計劃，節日禮物
3.孝敬父母：孝順金，節日禮物，贏親情人民大會堂國宴
4.團隊活動：單身聯誼活動、集體婚禮、文體活動等。

大學本科學歷、有成功招商引資經歷，根據公司發展的整體目標，制定招商策略，計劃方案及系統的招商政策，計劃方案等并對招商工作進行統籌管理、協調和推進。撰寫項目定位、策劃及實施方案?？诓藕?，善于演講和推介；招商引資實施，與政府，投資人，行業領軍企業項目攻關。

1、根據公司的發展戰略制訂本部門的周、月、年計劃和階段性措施，為實現目標帶領本部門員工按質按量地完成任務。
2、激勵、督導商管人員為市場消費者、經營者創造良好的購物和經營環境，完成公司下達的管理目標。對市場經營管理可能出現的風險進行評估預測，并采取有效防范措施；
3、協調政府相關職能部門，打擊不法經營行為，保障消費者和經營戶的合法權益，保證市場的有序運轉；
4、根據廣場店鋪的租賃情況，及時組織招商工作，降低商鋪的閑置率；
5、落實并檢查商業中心的日常經營管理和客戶服務工作，調解處理業主、顧客的的糾紛和矛盾，建立和諧繁榮的經營秩序，杜絕以外事故的發生。
有相關工作經驗者優先。

1.了解并熟悉公司經營業務范圍，有過電話客服經驗者優先
2.負責讓商家入駐到公司平臺上，維護老客戶，開發新客戶
3.無經驗帶薪培訓，有較強的學習能力和溝通能力，普通話流利
4.能吃苦耐勞，有較強的抗壓能力
5.你在與不在，我都在這里

1、訂單收集與上傳處理；
2、商品配送流程的監督
3、報表管理，月度報表制定、周異常報告等報表的上傳
4、及時、準確的變更客戶、商品等信息。
5、對客戶的銷售情況進行分析總結，包括對商品的分析.
能熟練操作電腦，對辦公軟件（word、excel）操作熟練。

崗位職責：
1.負責商鋪、菜攤以及商業綜合體的招商
2.負責商戶引進、洽談、簽約工作
3.進行流程的梳理
4.要懂運營，負責協調、處理商戶關系，維護并及時更新商戶資料，編制運營報表
5.開展市場調研，積累商戶資源，搜索目標客戶信息，開拓新的商戶
任職要求：
1.至少有一年左右的招商經驗
2.本地資源多
3.具有制定具體的招商工作計劃并宣傳推廣、組織實施能力，具備優秀的市場分析以及談判溝通能力，能獨立進行客戶洽談
4.招商運營流程，掌握市場營銷等方面知識，熟練運用招商技巧和策略，熟練使用自動化辦公軟件

商務人員：
崗位職責：
1、 負責區域內產品銷售訂單及服務, 及時、有效的跟蹤客戶信息。
2、 對產品本身及其市場定位、市場推廣有一定程度的認識。
3、 配合銷售經理跟蹤訂單及一些大的項目，并與客戶建立良好的合作關系。
4、 及時反饋信息并能根據銷售及公司發展需求提出合理化的建議。
5、完成領導交代的其他工作。
應聘要求：
1、大專以上學歷；
2、男女不限，有2年以上相關領域銷售經驗者優先。
3、 思維清晰，行動力強，學習能力強。
4、 能熟練使用各種辦公軟件，文字功底強，語言表達能力強；
5、具有較強的溝通、協調、組織能力，能接受高強度工作；
6、觀察應變能力強，具有良好客戶服務意識；
7、認可公司文化，愿和公司一起共同發展；