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  • 文員實習生
    昆明聚領商貿有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 南屏街片區
    • 5人
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    歡迎廣大實習生前來公司參與實習工作,提升自己,成長自己,收獲經驗,聚領商貿有限公司與您一同前行!
    任職資格:
    1.態度端正,形象好,普通話標準;
    2.沒有專業限制,能從基層做起,兢兢業業提升自己的能力以及崗位;
    3.上進心和自覺性具備,交際能力優先者優先。
    公司福利:
    1.公司提供住宿,購買五險一金;
    2.公司每年2-3次國內旅游活動;
    3.定期聚餐,郊游,戶外拓展活動,生日聚會活動等。
    工作時間:8:30-18:30 (單休)
    工作地址:五華區 濱江路 鴻城廣場15樓1501 交三橋A出口 往右邊走幾百米就到了 聚領商務科技有限公司,乘坐公交102,105專線,23,29,3,67,68,71路到鳳凰村公交車站下,地鐵一號,二號路線到交三橋站下A出口。
    昆明聚領商貿有限公司 南屏街片區 3000-4499/月
  • 績效考核專員
    昆明康典科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 鼓樓片區
    • 3人
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    職位描述
    1、負責辦公室日常辦公制度以及客戶信息的維護、管理;
    2、負責對全體辦公人員進行日??记?;
    3、處理公司對外接待工作;
    4、協助總經理處理行政內部事務;
    職位要求:
    1、16-24歲,形象好、氣質佳,普通話流利;
    2、性格外向,溝通能力強;
    3、熟悉檔案管理,資料整理,熟練運用各類辦公軟件及常用辦公設備
    工作地址
    云南省昆明市盤龍區北京路614號銀海SOHO國際公寓A座2502室
    乘坐102、105、105專線、23、29、3、67、68、71路公交到鳳凰村站下,地鐵一號、二號線到交三橋從A出口出©ynzp.com©
    昆明康典科技有限公司 鼓樓片區 3000-4499/月
  • 績效考核專員
    云南辰興科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 鼓樓片區
    • 2人
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    職位描述
    1、負責辦公室日常辦公制度以及客戶信息的維護、管理;
    2、負責對全體辦公人員進行日??记?;
    3、處理公司對外接待工作;
    4、協助總經理處理行政內部事務;
    職位要求:
    1、16-24歲,形象好、氣質佳,普通話流利;
    2、性格外向,溝通能力強;
    3、熟悉檔案管理,資料整理,熟練運用各類辦公軟件及常用辦公設備
    工作地址
    云南省昆明市盤龍區北京路612號銀海SOHO國際公寓B座2902室
    云南辰興科技有限公司 鼓樓片區 3000-4499/月
  • 績效考核/核對
    云南來必成科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 鼓樓片區
    • 2人
    • 中專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    職位描述
    1、負責辦公室日常辦公制度以及客戶信息的維護、管理;
    2、負責對全體辦公人員進行日??记?;
    3、處理公司對外接待工作;
    4、協助總經理處理行政內部事務;
    職位要求:
    1、16-24歲,形象好、氣質佳,普通話流利;
    2、性格外向,溝通能力強;
    3、熟悉檔案管理,資料整理,熟練運用各類辦公軟件及常用辦公設備
    公司地址:盤龍區北京路銀海國際B座29樓2902室(交三橋A出口出往左邊500米即可)
    云南來必成科技有限公司 鼓樓片區 3000-4499/月
  • 辦公室文員
    四川永得勝建筑工程有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 巧家
    • 1人
    • 大專
    • 2年
    • 面議
    整理辦公資料,人員考核等
    四川永得勝建筑工程有限公司 巧家 面議
  • 績效考核
    云南佳松新能源科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    績效考核
    • 官渡區
    • 2人
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    考核員工實際完成的工作業績能力及態度,促使員工提高工作績效和自身能力,提升企業的整體運行效率,制定考核標準,將績效考核定期化制度化
    云南佳松新能源科技有限公司 官渡區 4500-5999/月
  • 績效考核專員
    昆明辰隆科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 鼓樓片區
    • 2人
    • 大專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    職位描述
    1、負責辦公室日常辦公制度以及客戶信息的維護、管理;
    2、負責對全體辦公人員進行日??记?;
    3、處理公司對外接待工作;
    4、協助總經理處理行政內部事務;
    職位要求:
    1、16-24歲,形象好、氣質佳,普通話流利;
    2、性格外向,溝通能力強;
    3、熟悉檔案管理,資料整理,熟練運用各類辦公軟件及常用辦公設備
    工作地址
    云南省昆明市盤龍區北京路614號銀海SOHO國際公寓A座601室
    乘坐102、105、105專線、23、29、3、67、68、71路公交到鳳凰村站下,地鐵一號、二號線到交三橋從A出口出
    昆明辰隆科技有限公司 鼓樓片區 3000-4499/月
  • 薪酬績效專員/助理崗
    云南創網科技有限公司--百度云南營銷服務中心 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 滇池路片區
    • 1人
    • 本科
    • 1年
    • 3000-4499/月
    工作內容:
    1、根據公司業務需要,配合領導具體組織實施各類員工績效考核工作;
    2、協助各部門設計業績評價體系和制定考核指標,完善績效考核制度;
    3、固定周期制作績效考核內容并下發至對應人員,輔助或獨立完成部分員工績效面談;
    4、建立績效考核信息管理庫,維護各項考核數據,為員工獎懲升降提供依據;
    5、對員工進行績效考核相關內容的培訓;
    6、審核各項績效考核數據,定期制作績效考核獎金明細表,協助或獨立完成員工薪資核算;
    7、完成領導安排其它工作。

    任職要求:
    1、專業不限,本科及以上學歷,一年以上薪資績效實務操作經驗;
    2、掌握一定績效考核的基本方法、任職資格考評的基本理論、統計調查分析的基本方法;
    3、工作有條理性、計劃性,親和力強,原則性強,責任感強,溝通協調能力強,團隊協作精神;
    4、良好的職業道德素養,仔細認真,穩重,守秘,良好的溝通和理解能力,處事靈活、有條理;
    5、數字敏感度好,善于進行數據分析,熟悉人力資源管理知識,掌握績效、薪酬等相關政策、規定;
    熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件,熟練使用常見的excel函數公式。
    云南創網科技有限公司--百度云南營銷服務中心 滇池路片區 3000-4499/月
  • 薪酬績效專員
    昆明澳都住房設備有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 大商匯
    • 1人
    • 大專
    • 2年
    • 面議
    一、崗位職責:
    1、負責公司績效管理體系的搭建和薪酬核算工作;
    2、結合公司各部門實際工作,提報績效考核方案;
    3、負責日??冃Э己说膱绦袑嵤?、績效數據收集、績效考評結果統計等工作;
    4、組織和安排績效面談工作;
    5、配合部門完成公司下達的各項工作指標和要求,如:企業文化建設工作;
    6、完成上級領導交辦的其他工作任務。
    二、
    任職資格:
    1、2年以上績效崗位工作經驗,有生產制造業同崗位工作經驗者優先;
    2、熟悉績效管理全套流程工作并且有實操經驗;
    3、熟練掌握KPI考核的相關技能技巧,掌握目標分解的技術技巧;
    4、22-35歲,人力資源相關專業優先,認真負責,踏實肯干,具備較好的溝通表達能力和執行能力。
    昆明澳都住房設備有限公司 大商匯 面議
  • 綜合交付專員
    楚雄隆基硅材料有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 祿豐
    • 1人
    • 本科
    • 2年
    • 3000-4499/月
    崗位職責:

    1、完成公司員工信息、日??记?、調動、晉升、離職等HRSSC運行工作;員工的勞動關系、人事檔案、勞動紀律、工傷、意外等人事管理工作;公司年度社保年檢、勞動書面審核、特殊工時制審核,負責公司重大事故的處理及鑒定工作;

    2、人事信息報表的制作、匯總;

    3、員工人事檔案管理工作,并按規定辦理接轉、閱檔工作。

    4、完成領導安排的其他工作。

    任職資格:

    1、大學本科及其以上學歷,人力資源、工商管理等專業優先考慮;

    2、2年以上同行業同職業工作經驗優先;

    3、良好的組織能力,良好的追蹤執行能力,溝通能力,分析能力,熟悉勞動法規。
    楚雄隆基硅材料有限公司 祿豐 3000-4499/月
  • 績效專員
    曲靖市金博房地產開發有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    績效專員
    • 麒麟區
    • 1人
    • 本科
    • 3年
    • 4500-5999/月
    1、協助上級制定各部門績效制度、推行公司績效管理制度;
    2、負責與部門進行績效考核溝通工作,指導配合部門開展績效評估工作;
    3、跟蹤績效考核過程,組織績效結果統計、分析,定期輸出績效考核結果;
    4、協助上級監督績效考核制度的執行情況,協助解決績效考核過程中的問題;
    5、協助上級梳理、優化流程,并協助跟蹤落實;
    6、上級安排的其他事宜。
    曲靖市金博房地產開發有限公司 麒麟區 4500-5999/月
  • 績效專員
    昭通超越農業有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    績效專員
    • 昭陽區
    • 1人
    • 大專
    • 1年
    • 3000-4499/月
    1、主要負責公司績效考核、薪酬核算的工作,制作薪酬相關報表;
    2、負責組織各部門年度績效計劃、方案的跟進、評審與指標跟蹤管理、述職管理,負責日??己斯芾恚ㄔ?、年等績效管理)、組織績效面談等;
    3、負責公司年度預算,人工成本核算,制定年度調薪方案;
    4、完成領導交代的其他事情。
    昭通超越農業有限公司 昭陽區 3000-4499/月
  • 績效考核專員
    云南斛健莊園生物科技有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 騰沖
    • 1人
    • 本科
    • 3年
    • 面議
    崗位職責:
    1、協助人事部門制定并完善公司績效管理制度,不斷優化績效管理流程;
    2、建立健全的績效考核指標體系,報主要領導及相關負責人審查;
    3、在人事部門領導下全面實施、推行公司的績效考核;
    4、根據公司組織機構設計及績效考核政策,編制各崗位績效考核表;
    5、具有較強的工作分析能力,能熟練的使用各種辦公軟件;
    6、為人開朗大方,具有較強的表達能力及寫作能力;
    任職要求:
    1、形象氣質佳,活潑開朗,穩重大方;
    2、人力資源管理、行政管理等相關專業及本科以上學歷;
    3、熟悉國家人力資源政策、法律法規,熟悉地區薪酬相關的法律法規;
    4、熟悉薪酬、福利、績效管理流程;
    5、數字敏感度好,善于進行數據分析,預測、核算各類報表數據。
    云南斛健莊園生物科技有限公司 騰沖 面議
  • 企管部長
    云南雙友現代農業股份有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    企管部長
    • 馬龍
    • 1人
    • 大專
    • 5年
    • 面議
    崗位職責
    一、企業目標與計劃管理
    二、規章制度管理
    三、企業管理研究與開發
    四、人力資源與績效管理
    五、企業激勵與持續進步
    任職要求
    一、管理或人力資源專業大專以上
    二、中型以上企業計劃與目標管理3年以上經驗
    三、熟悉目標管理與激勵理論,并有成功的實踐
    四、文字表達能力和辦公軟件熟練使用
    云南雙友現代農業股份有限公司 馬龍 面議
  • 績效專員
    老撾磨丁經濟專區開發集團有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    績效專員
    • 勐臘
    • 2人
    • 本科
    • 經驗不限
    • 6000-7999/月
    崗位職責:
    1.負責日常福利工作,包括考勤統計,基本業務的操作與實施,福利文檔管理;
    2.員工薪酬計算及管理,為各部提供薪酬福利方面的咨詢服務;
    3.根據國家有關法規和政策,審定勞保與申辦年檢,為各有關人員辦理相應的手續;
    4.及時了解政府相關政策收集有關信息狀況,對福利制度和執行流程做出相應建議。
    5.完成上級交辦的其他工作任務。

    任職條件:
    1.本科及以上學歷,有薪酬相關經驗者優先;
    2.認同組織,有強烈的責任感和良好的職業道德;
    3.具較強的溝通協調能力以及辦公軟件操作能力,具一定的計劃、控制能力及說服力;
    4.熟悉福利法規知識與實操。
    老撾磨丁經濟專區開發集團有限公司 勐臘 6000-7999/月
  • 行政經理
    雄風傳媒大理分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    行政經理
    • 洱源
    • 2人
    • 學歷不限
    • 3年
    • 3000-4499/月
    負責績效考核、人事、工作安排、協調
    雄風傳媒大理分公司 洱源 3000-4499/月
  • 績效管理主管
    云南綠色能源有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 西山區
    • 1人
    • 大專
    • 1年
    • 3000-4499/月
    1、編制績效考核工作規劃、相應的績效考核發展目標和年度的績效考核工作計劃,并制定細化的季 度、月度計劃。
    2、建立并維持公正有效的績效考核體系,并負責考核的實施、管理。
    3、根據公司業務需要,配合領導具體組織實施各類員工績效考核工作。
    4、根據績效考核情況和相關規定,實施對相關員工的獎懲。
    5、建立公司職位管理系統,協助和指導各部門績效考核工作。
    6、建立公司干部考核評估體系及職務晉升體系。
    7、指導部門負責人開展考核工作,向雇員解釋各種相關制度問題。
    8、協助修訂政策指南和雇員手冊、提供政策支持,協助政策解釋。
    9、建立績效考核的信息系統、為公司人力資源決策提供參考依據。
    10、負責績效考核工作的匯總及整理工作,及時編制績效統計報告和分析報告。
    11、對員工進行績效考核相關內容的培訓。
    12、對當前的績效考核制度進行評估,推薦改進措施。
    云南綠色能源有限公司 西山區 3000-4499/月

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  • 20年以上
  • 30年以上
  • 退休人員
  • 小學
  • 初中
  • 高中
  • 中專
  • 大專
  • 本科
  • 碩士
  • 在讀碩士
  • 博士
  • 博士后
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